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Die Bedeutung und Vielfalt unserer Geschäftsbereiche erfordert die bestmögliche Unterstützung. Unsere Global Business Services (GBS) treiben Operational Excellence und Geschäftslösungen in der gesamten Organisation voran. Unsere Teams sind engagiert, talentiert, flexibel und ein wichtiger Bestandteil des Erfolgs von bp. Wir liefern innovative und transformative Geschäftslösungen in allen unseren Funktionsbereichen von den vorteilhaften Standorten der Business Services Hubs und Connected Cities aus. Wir schaffen ein digitales Unternehmen, indem wir Technologie und Innovation einsetzen, um den Wert durch Wachstum, Produktivität und Prozessstabilität zu steigern.

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Die Aufgabe von Communications & External Affairs (C&EA) besteht darin, den Ruf von bp zu verbessern und einen Mehrwert für unser Unternehmen zu schaffen, indem wir mit Mitarbeitenden und der Gesellschaft in Kontakt treten, unseren Zweck und unsere Fortschritte kommunizieren, Kampagnen für Net Zero durchführen und uns aktiv für eine gut durchdachte Klimapolitik einsetzen.

Ob durch UX-Design, Analytics oder Strategie - eure digitalen und technischen Fähigkeiten werden uns helfen, eines der bedeutendsten Probleme der Gesellschaft zu lösen: Wie können wir die Welt mit Energie versorgen und gleichzeitig an der Spitze der nachhaltigen Energiewende stehen?

 

Unsere Bereiche im Überblick:
 

• Architecture: Wir verbinden die digitalen Disziplinen, Verbraucher und Beschaffer von IT, um eine integrierte, flexible und effektive digitale Architektur für bp zu schaffen. Als Team stellen wir sicher, dass alle digitalen Plattformen und Dienste im gesamten Unternehmen - vom Laptop bis zu den Offshore-Bohrungen, den Trading Desks und den Einzelhandelsstandorten - sicher, innovativ und integriert sind, um unser globales Geschäft zukunftsfähig zu machen.
• Data & Analytics: Kunden suchen zunehmend nach besseren Benutzererfahrungen, mehr Komfort und kostengünstigeren Angeboten. Hier kommen wir ins Spiel. Unser Daten- und Analyseteam ist bestrebt, bp dabei zu helfen, die wachsenden Ansprüche unserer Kunden nachhaltig zu erfüllen. Wir messen den Fortschritt und die Auswirkungen, verbessern Prozesse, bewerten technologische Entscheidungen und generieren datengestützte Erkenntnisse, um neue Geschäftsfelder zu identifizieren - immer mit Blick auf unser Net-Zero-Ziel.
• Design & Change Managment: Wir helfen bei der Entwicklung digitaler Lösungen auf der ganzen Welt und arbeiten in der gesamten digitalen Landschaft von bp, um Nachhaltigkeit, Barrierefreiheit und Inklusivität in unsere digitalen Projekte und Dienstleistungen einzubinden. Dazu gehören User-Experience-Forschung und Content-Design, Service- und Produktdesign, Design-Engineering für mobile Apps und Websites sowie Design-Operations zur Verwaltung unserer Aktivitäten.
• Digital Product: Mit unserem Fachwissen unterstützen wir die Strategie des Unternehmens und verbinden diese mit der Produktvision. Neben der Entwicklung und Bereitstellung wertvoller Produkte sind wir bestrebt, die Customer Journey zu optimieren und die Effizienz zu steigern. Durch rollenbasiertes Lernen und Karriereentwicklung entwickeln wir die Art und Weise weiter, wie wir denken, entwerfen und unsere nächsten digitalen Durchbrüche einsetzen.
• Digital Science & Technology: Unsere Aufgabe ist es, eine Wissensbasis zu neuen Technologien zu entwickeln, die das Potenzial haben, die Strategie von bp zu beschleunigen. Das Team nutzt agile Techniken, Hochgeschwindigkeitsexperimente und starke Verbindungen zu externen Technologieentwicklern in der Wissenschaft, in Start-up- und Venture-Ökosystemen, um die Netto-Null-Ziele von bp zu unterstützen.
• Enterprise Technology & Service Engineering: Wir schaffen Werte, indem wir Technologien und Dienstleistungen vom Markt in die bp Technologielandschaft integrieren. Unser Team arbeitet in allen Bereichen von bp und verfügt über fundierte Fachkenntnisse in einem Technologiebereich, einer Plattform oder einer Marktlösung. Dies kann ein Teil der gruppenweiten Technologie oder spezifisch für ein bestimmtes Geschäft sein.
• Information Security: Unser Team treibt die Entwicklung und Bereitstellung von Sicherheitsdienstleistungen voran, um bp vor Bedrohungen und Angriffen zu schützen. Dabei helfen wir Teams und Unternehmen, Cyber-Risiken zu verstehen und die Verantwortung für Cyber-Sicherheit zu übernehmen. Globale Anbieter erwarten von uns, dass wir ihr Denken vorantreiben - so sind wir immer an der Spitze des Wandels.
• Software & Platform Engineering: Im Zuge der Entwicklung von bp werden digitale Systeme benötigt, um neue Energiedienstleistungen zu schaffen. Unser Team trägt dazu bei, indem es Software-Plattformen und Produkte sicher entwickelt und betreibt. Unser Ziel ist es, Innovationen zum Leben zu erwecken und unser technologisches Potenzial als vernetztes Unternehmen auszuschöpfen, während wir mit dem Unternehmen zusammenarbeiten, um bei der digitalen Bereitstellung das "große Ganze" zu sehen.
• Technical Programme Management: Wir sind Experten für die integrierte Bereitstellung von Produkten und Initiativen mit unterschiedlichen Komplexitätsgraden. Unser Team verbindet traditionelles Projektmanagement mit neueren Methoden wie Scaled Agile, um funktionsübergreifende Teams, darunter Produkt-, Technik- und Design-Experten, effektiv zu unterstützen.

Wir liefern innovative technische Lösungen, die die Energielösungen von morgen Wirklichkeit werden lassen. Du bist Spezialist oder Spezialistin im Ingenieurwesen? Perfekt! Denn wir bieten dir die Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Du arbeitest mit den fortschrittlichsten Technologien der Branche und nimmst große und anspruchsvolle Projekte in der ganzen Welt in Angriff.

Bei Werten, Ethik und Sicherheit gehen wir keine Kompromisse ein. Wir brauchen qualifizierte Compliance-Fachleute, die unser Geschäft, unsere Mitarbeiter, unsere Kunden und die Umwelt unterstützen können. Unser Verhaltenskodex legt die Standards fest, die wir für unser Verhalten und die Erfüllung unserer Aufgaben erwarten. Er verdeutlicht die Ethik- und Compliance-Erwartungen an alle, die bei bp arbeiten, und dient als Leitfaden für unsere Entscheidungsfindung. Unsere Ethik- und Compliance-Teams unterstützen Geschäftsbereiche, Funktionen, Führungskräfte und Einzelpersonen bei bp dabei, ihren ethischen und rechtlichen Verpflichtungen nachzukommen und Compliance-Risiken zu bewältigen.

Elektrofahrzeuge sind die Zukunft. Arbeite mit uns an der Transformation der Energiewende und helfe dabei, das Laden von Elektrofahrzeugen schnell, zuverlässig und bequem für alle zu machen. Wir sind seit 2018 Teil von bp und wachsen schnell. Von der Gründung als Chargemaster Ltd im Jahr 2008, als es nur wenige Elektrofahrzeuge auf den Straßen gab, bis hin zur Einführung von ultraschnellen Ladestationen an einer Vielzahl unseren Aral/BP-Tankstellen – mit innovativen Ladelösungen für Elektrofahrzeuge sorgen wir dafür, dass die Zukunft elektrisch wird.

Wir sind ein integriertes Finanzteam mit einer gemeinsamen Vision. Wir setzen Maßstäbe in den Bereichen Finanz-, Steuer- und Beschaffungsaktivitäten. Mit Innovation, Know-how und Verantwortungsbewusstsein schaffen wir Wettbewerbsvorteile und schützen das Unternehmen vor finanziellen Risiken.

Für bp haben Sicherheit und Zuverlässigkeit in allen Bereichen oberste Priorität. Finde heraus, welche Rolle du in unserem außergewöhnlichen Team spielen kannst - vom Umweltmanager bis hin zum Gesundheitsberater. Von Offshore-Bohrplattformen bis hin zu neu entdecktem Terrain und innerstädtischen Geschäftskomplexen bewerten hochkarätige Fachleute für Gesundheit, Sicherheit und Umwelt jedes mögliche Risiko für unsere Mitarbeiter. Wir lernen durch die Herausforderungen,mit denen wir ständig konfrontiert sind, und erforschen neue Wege zur Verbesserung unserer Konstruktion, Technologie und Prozesse. Wir konzentrieren uns auf die Entwicklung von Konstruktions- und Kontrollsystemen, die Gefahren verringern und die Einhaltung von Vorschriften, Fähigkeiten und Leistungen unterstützen. Gesundheit und Sicherheit haben für uns oberste Priorität.‘

Bei People & Culture (P&C) ist es unser Ziel, Talente zu entdecken, zu fördern und zu betreuen. Wir fördern unsere Kultur, entwickeln unsere Führungskräfte und dynamischen Teams und helfen bp dabei, seine Ziele für die Menschen und unseren Planeten zu erreichen. Wir arbeiten eng mit allen Bereichen von bp zusammen und:

• stellen unsere Mitarbeitenden immer an die erste Stelle, verstehen ihre Bedürfnisse und gehen auf sie ein.
• unterstützen ihre Gesundheit und ihr Wohlbefinden und erkennen sie für großartige Leistungen an.
• stellen hervorragende Mitarbeitende ein, entwickeln sie weiter und befähigen sie, sich weiterzuentwickeln.
• ermöglichen eine integrative und agile Kultur, in der unsere Teams gedeihen und einen Mehrwert schaffen.
• entwickeln unsere Führungskräfte, die kontinuierlich lernen und andere an erste Stelle setzen und es jede:m ermöglichen, sein/ihr Bestes zu geben.
• schaffen anregende Arbeitsplätze, die Zusammenarbeit und Innovation ermöglichen.

Ob es um die Beratung im Arbeitsrecht, die Beilegung von Rechtsstreite, die Anmeldung unserer Patente oder die Ausarbeitung von Verträgen für eine neue Entwicklung geht - Juristen spielen bei bp eine unverzichtbare Rolle. Unsere juristischen Teams sind Partner in allen Bereichen unseres Unternehmens. Sie bieten uns den Einblick und das Fachwissen, das wir weltweit benötigen, um die richtigen Entscheidungen zu treffen und uns als das Unternehmen weiterzuentwickeln, bei dem Sicherheit an erster Stelle steht. Unsere Rechtsteams sind entweder in einer zentralen Funktion tätig, z. B. im Corporate Reporting oder im Group General Counsel Office, oder sie unterstützen einzelne Geschäftsbereiche, z. B. Customer and Products, People and Culture und Trading and Shipping. Es gibt auch die Möglichkeit, sich auf Bereiche wie Energierecht, Regulierungsrecht, geistige Eigentumsrechte und Gesundheit, Sicherheit und Umwelt (HSSE) zu spezialisieren. Neben den juristischen Kenntnissen suchen wir einen ausgeprägten Geschäftssinn sowie die Fähigkeit, sich in einem großen, komplexen Unternehmen zurechtzufinden und Beziehungen zu verschiedenen Interessengruppen aufzubauen. Vertrauen, Glaubwürdigkeit und Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit, eine große Zahl von Fällen unter Termindruck zu bearbeiten, sind wichtige Eigenschaften.

Wir stellen unsere Kunden in den Mittelpunkt, passen uns schnell an ihre sich wandelnden Bedürfnisse und die sich verändernde Dynamik des Marktes an. Unser Schwerpunkt liegt auf der kontinuierlichen Verbesserung und Erweiterung unseres Kundenangebots, um Wachstum und Entwicklung zu fördern. Unsere Marketingexperten sind das Bindeglied zwischen unseren Produkten und Dienstleistungen und den vielen Menschen und Unternehmen, die sie benötigen. Es geht darum, unsere Kunden und ihre Anforderungen zu verstehen. Wir arbeiten im gesamten Spektrum des Marketings, einschließlich Markenmarketing, Channel Marketing, Handels- und Kategoriemarketing, Preisgestaltung, Marketingkommunikation, digitales Marketing, Sponsoring und Analyse.

Der Operations Bereich ist das Rückgrat unseres integrierten Energieunternehmens - und der Schlüssel dazu, unsere Ressourcen in Produkte umzuwandeln, die der steigenden Energienachfrage gerecht werden. Die sichere und zuverlässige Suche nach neuen Energiequellen ist nicht alles. Die Produkte auf den Markt zu bringen, ist eine ebenso große Herausforderung, ebenso wichtig und ebenso sicherheitskritisch.Die Suche nach Öl ist jedoch nicht die ganze Geschichte. Unsere Erdölraffinerien sind technisch komplex und spiegeln unsere wachsenden Investitionen in Innovation wider. Hier werden Kohlenwasserstoffe umgewandelt, veredelt und zu Produkten verarbeitet, die die Menschen nutzen, um ihre Autos zu bewegen oder Ihre Häuser zu heizen.Unsere Ingenieure und Techniker in unseren Raffinerien sorgen dafür, dass alle Anlagen sicher und verantwortungsvoll betrieben werden.

Was unsere Arbeitsweise betrifft, so haben wir ehrgeizige Pläne, um unser Unternehmen schlanker, schneller und effektiver zu machen, den Wert, den wir liefern, zu maximieren und sicherzustellen, dass wir so effizient wie möglich arbeiten.Diese Pläne werden von unserem Team für Procurement & Supply Chain Management (PSCM) in die Tat umgesetzt. Als Teil unseres Teams hast du direkten Einfluss auf die Gesamtleistung und Nachhaltigkeit von bp. Von der Zusammenarbeit mit unseren Lieferanten bis hin zur Rationalisierung unserer Arbeitsweise wirst du mit uns die Prozesse bei bp optimieren und schärfen und an unserem weiteren Erfolg mitwirken sowie mit verschiedenen Marken und Regionen arbeiten.

Ob es sich um ein großes Offshore-Explorationsprojekt oder ein wichtiges Raffinerieprojekt handelt, unsere Projektmanager übernehmen die Führung in allen Phasen des Projektlebenszyklus und arbeiten mit einem großen Team von Projektexpert:innen zusammen. Das Ziel unserer Projekte ist es, erstklassige Leistung zu erbringen.Schlüsselaktivitäten, die Werte schaffen und schützen:

• Sicherheit: Wir managen unsere Aktivitäten auf sichere und zuverlässige Weise.
  
• Definierte Rahmen für Projekte und Bereitstellung eines Kompetenzzentrums für die Bewertung und die Front-End-Entwicklung.
• Fähigkeiten: Sicherstellung von Expertise für die Planung und den Bau von Großprojekten und Programmen.
• Überwachung von Projekten und Projektprozessen bei bp.
• Zusammenarbeit bei Projekten - Integration der Beiträge anderer Geschäftsbereiche und Sicherstellung, dass alle Projektversprechen eingehalten werden.
• Stilllegung - Verwaltung der Kostenschätzungen und Rückstellungen.

Unsere Tätigkeiten erstrecken sich über den gesamten Globus - wo auch immer du arbeitest, wirst du viele Möglichkeiten haben zu lernen, dich weiterzuentwickeln und die für deine und unsere Zukunft erforderlichen Fähigkeiten aufzubauen.

Wir haben die Zukunft fest im Blick. Unsere Innovations- und Ingenieurteams verfügen über das Wissen, die Erfahrung und die Kreativität, um uns an der Spitze zu halten und die Zukunft der Energiewelt mitzugestalten.Technologie und Informationen geben uns den Einblick, den wir brauchen, um effektiv zu arbeiten.Informationen geben uns Aufschluss darüber, wie tief wir unsere Bohrlöcher bohren müssen und wo der beste Weg für unsere Pipelines verlaufen sollte. Sie halten uns auch über die weltweiten Energiepreise und die Kosten unserer Projekte auf dem Laufenden. Unsere Systeme gehören zu den fortschrittlichsten der Welt - und unsere Informationstechnologieexperten sind voll und ganz damit beschäftigt, sicher und zuverlässig Energiequellen zu finden und den Wert unserer Anlagen zu maximieren.In unserer Entdeckungskultur bieten wir weitreichende Entwicklungsmöglichkeiten in den Geschäftsbereichen von bp und Castrol.

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Unsere Kunden sind die treibende Kraft für die Nachfrage nach Energieprodukten und -dienstleistungen. Wir sind kundenorientiert, agil und reagieren auf sich ändernde Kundenbedürfnisse und dynamische Märkte und konzentrieren uns auf Wachstum und Entwicklung unserer Kundenangebote.Im Vertrieb geht es darum, Verantwortung für den Aufbau von Beziehungen zu übernehmen, die den wirtschaftlichen Fortschritt von bp in unseren Kunden- und Produktteams sicherstellen. Ganz gleich, ob du in unseren Geschäftsbereichen Petrochemie, Kraftstoffe oder Schmierstoffe tätig bist, du wirst Teil eines dynamischen und innovativen Teams sein, das auf Vertrauen und Zusammenarbeit aufbaut - und in dem sich die Mitarbeiter darauf konzentrieren, eine unübertroffene Leistung zu erbringen, ohne dabei Kompromisse in puncto Sicherheit einzugehen.

Wir segeln auf den Weltmeeren und verfügen über eine weltbekannte, branchenführende Flotte. Im Geschäftsbereich Schifffahrt haben wir eine Vielzahl von Möglichkeiten, das Wachstum unserer Flotte zu unterstützen. Wir suchen außergewöhnliche Schiffbauingenieure sowie Schiffbau- und Elektroingenieure mit speziellen technischen Fähigkeiten, um unser engagiertes Team zu verstärken. Du wirst Zugang zu einzigartigen Schulungs- und Entwicklungsprogrammen haben und ein integraler Bestandteil des Aufbaus unserer bisher beeindruckendsten Flotte sein.

Die Infrastruktur von bp erstreckt sich über den gesamten Globus und reicht von Plattformen und Pipelines bis hin zu Anlagen und Terminals. Unsere Planungsfunktion sorgt dafür, dass alles nach Plan läuft und pünktlich geliefert wird. Die Planung umfasst alles, von der Erstellung detaillierter Arbeitspläne mit Hilfe von Informationstechnologie-Tools wie SAP über die Verwaltung von Mitarbeitern, Ausrüstung und Material bis hin zur Optimierung von Budgets und der Förderung der kontinuierlichen Verbesserung von Planungsprozessen. Sicherheit hat bei bp oberste Priorität, daher muss alles in Übereinstimmung mit den strengsten Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards (HSSE) erfolgen.Wir suchen talentierte Mitarbeiter mit Erfahrung in der Planung und Disposition von Instandhaltungsarbeiten - insbesondere, wenn diese in der petrochemischen Industrie erworben wurde. Neben einem scharfen Blick für Details und einem ausgeprägten Organisationstalent sollten Sie auch über gute soziale Kompetenz verfügen. Kenntnisse über Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltrisiken wären von Vorteil. Für einige Stellen sind auch Erfahrungen im Bereich Coaching oder Schulung erforderlich.

Im Untergrund arbeiten wir mit Expert:innen zusammen. Unsere Geowissenschaftler:innen, Petrophysiker:innen und Ingenieur:innen arbeiten in einem kooperativen Team an Offshore-, Tiefsee- und Onshore-Öl- und Gasprojekten in über 25 Ländern.Unser Produkt- und Betriebssegment ist für unsere Aktivitäten in den Bereichen Erdöl- und Erdgasexploration, Feldentwicklung und -produktion sowie Midstream-Transport, Speicherung und Verarbeitung verantwortlich.Bei allem, was wir tun, haben Sicherheit und Zuverlässigkeit absolute Priorität. Das bedeutet, dass wir hervorragende Wissenschaftler und Ingenieure einstellen und ihnen Zugang zu den besten Technologien verschaffen.Von den ersten Phasen der Exploration bis hin zur Erschließung und Förderung ermöglichen sie es uns, mehr Energieressourcen sicher zu finden und zu erschließen.

Unsere Händler arbeiten mit unseren Partnern zusammen, um Energie zu kaufen, zu verkaufen und zu bewegen, und integrieren unsere Produkte und Dienstleistungen, um Energielösungen für 12.000Kunden in 140 Ländern anzubieten. Von Risiko- und Handelskontrolle bis hin zu Analytik und Handel bieten wir unseren Mitarbeiter:innen ein breites Spektrum an Möglichkeiten, ihre Stärken unter Beweis zu stellen und ihre Fähigkeiten in einem innovativen, temporeichen und leistungsorientierten Umfeld zu verbessern. Wir sind davon überzeugt, dass der Erfolg auf der Energie unserer Mitarbeiter:innen beruht. Indem wir unsere Überzeugungen leben, schaffen wir ein integratives Arbeitsumfeld, in dem jeder etwas bewirken und sein Bestes geben kann. Wir sind stolz auf unsere Werte Fairness, Chancengleichheit und Leistungsorientierung, die darauf abzielen, dass alle unsere Mitarbeiter:innen ihr volles Potenzial ausschöpfen können.

Unser gesamtes globales Team bringt Weltklasse-Technologie an die Front der Bohrlochausführung. Unser Erfolg hängt von einigen der erfahrensten technischen Experten der Welt ab. Wir schätzen Ihre Fähigkeiten in den Bereichen konventionelle Fertigstellung, Sandkontrolle und Hydraulic Fracturing. Unser Bestand an Tausenden von Bohrungen umfasst Unterwasser-, Hochdruck-Hochtemperatur- (HPHT) und Horizontalbohrungen.Die Aufrechterhaltung der laufenden Produktion und Bohrungen ist ein wichtiger Schwerpunkt unserer Organisation für Bohrlochinterventionen, bei dem Sicherheit und Zuverlässigkeit immer im Vordergrund stehen.