Samenleving

bp stelt betrokkenheid bij de samenleving centraal. Eén van de voornaamste doelstellingen luidt dat landen en plaatsen waar wij opereren, direct profiteren van onze aanwezigheid.

Zo richten wij ons in Nederland onder meer op het stimuleren van educatie.

Met de bp Goede Doelen Dagen bieden wij onze medewerkers de kans om zich als vrijwilliger in te zetten en zo hun steentje aan de samenleving bij te dragen. Dit laatste moedigen wij ook aan via het Employee Matching Fund op basis waarvan medewerkers persoonlijke bijdragen aan een liefdadigheidsinstelling door bp kunnen laten 'matchen'. bp stelt hiertoe wereldwijd US $5.000 per medewerker per jaar ter beschikking.

Nieuwe Wet ketenverplichtingen

De Wet ketenverplichtingen geldt vanaf 1 januari 2023 voor alle in Duitsland gevestigde ondernemingen met ten minste 3.000 werknemers. Lees hier wat dit concreet betekent voor BP Europa SE.

bp Bos in het Bentwoud

Sinds oktober 2012 beschikt bp over een eigen bos: het bp Bos in het Bentwoud.

Goede Doelen Dagen

Op de Goede Doelen Dagen zetten bp medewerkers zich vrijwillig in voor het verrichten van activiteiten ten behoeve van minder bedeelden in de samenleving.

Methodelink

bp Nederland maakt de productie van videoclips mogelijk, die via de educatieve portal Methodelink gratis worden aangeboden aan het basisonderwijs. De videoclips behandelen de thema’s aardolie en duurzame energie.

Wild Port of Europe

bp sponsort het brede natuurfilm- en mediaproject ‘Wild Port of Europe - De Nieuwe Wildernis 2.0’, een bioscoopfilm met daaraan verbonden lesmateriaal.

Project Veilig op Weg

Veilig op Weg is een leuke en leerzame les voor basisscholieren, ontwikkeld door Veilig Verkeer Nederland en Transport en Logistiek Nederland.

Rondom de raffinaderij

'Als ‘good corporate citizen’ sponsort bp raffinaderij Rotterdam (BPRR) een veelheid aan lokale initiatieven’.